Genel

Yeniden yapılandırma

Yeniden yapılandırma, bir süreci veya bir sistemi yeniden düzenleme veya yeniden yapılandırma işlemidir. Bu, genellikle bir organizasyonun veya bir işletmenin yapısal veya stratejik değişiklikler yapması anlamına gelir. Yeniden yapılandırma genellikle mali sorunlar, büyüme stratejileri veya pazar koşullarının değişmesi gibi nedenlerle gerçekleştirilir. Bu süreçte, personel veya departmanlar yeniden düzenlenebilir, iş süreçleri veya yönetim sistemleri değiştirilebilir ve hatta bazen işlerin yeniden tanımlanması veya işletmenin hedeflerinin yeniden belirlenmesi gerekebilir.

Port bazlı politikaların ağ trafiğinin yönlendirilmesi üzerindeki etkisi